ביטוח פנסיוני נועד לספק תמיכה כלכלית לעובדים, בין אם שכירים או עצמאיים, במקרים של אובדן יכולת ההתפרנסות עקב נכות, גיל זקנה או מוות, כדי להבטיח את רווחתם וזו של משפחותיהם. המערכת כוללת אמצעים שונים כמו קרנות פנסיה, ביטוח מנהלים, פנסיה תקציבית, וקופות גמל לתגמולים, המספקים פתרונות מותאמים לצרכים אלו. כדי לעודד תכנון פנסיוני, קיימות הטבות מס על תשלומים לקופות אלו, ובחלק מהמקרים קיימת חובה חוקית להצטרף לביטוח פנסיוני.
